跟同事吵架后，首先要冷靜下來(lái)，給彼此一些時(shí)間和空間。然后，主動(dòng)找到機(jī)會(huì)進(jìn)行溝通，表達(dá)自己的感受，同時(shí)也要傾聽(tīng)對(duì)方的意見(jiàn)。可以嘗試以下方法改善關(guān)系：

1. **道歉與理解**：如果你認(rèn)為自己有不對(duì)的地方，可以主動(dòng)道歉。讓對(duì)方感受到誠(chéng)意，有助于修復(fù)關(guān)系。

2. **尋找共同點(diǎn)**：盡量從工作上尋找共同目標(biāo)，強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作的重要性，轉(zhuǎn)移關(guān)注點(diǎn)。

3. **保持專(zhuān)業(yè)**：在工作場(chǎng)合中，始終保持專(zhuān)業(yè)，不要讓私人情緒影響工作。尊重對(duì)方的專(zhuān)業(yè)能力。

4. **適時(shí)交流**：平時(shí)多交流一些工作和生活有關(guān)的話(huà)題，逐漸消除彼此的隔閡。

5. **關(guān)注行動(dòng)**：通過(guò)實(shí)際行動(dòng)展現(xiàn)你的改變和態(tài)度，比如給予幫助和支持，增強(qiáng)彼此的信任感。

總體來(lái)說(shuō)，積極的態(tài)度和適當(dāng)?shù)臏贤ㄊ侵匦陆⒘己藐P(guān)系的關(guān)鍵。